| Ambiente de Trabajo |
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La empresa determina en cada uno de los procesos el ambiente de trabajo necesario para lograr con su contribución la conformidad con los requisitos del producto, destacando el ambiente físico y laboral en el que se han de desenvolver las actividades, según como apliquen para cada proceso: Ambiente físico constituido por recursos de espacio, muebles y enceres. Ambiente laboral constituido por necesidades de trato, participación, servicios de salud ocupacional y objetivos en coherencia con los objetivos de la calidad. Como parte del sostenimiento y mejoramiento del ambiente de trabajo la Empresa programa charlas de sensibilización en estos aspectos. La organización cuenta con un asesor en salud ocupacional quien es responsable de capacitar y mantener al día las normas concernientes a este aspecto. LA entidad cuenta con un reglamento de trabajo aprobado y revisado por el ministerio de la protección social
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